今年以来，在乡党委的团结带领下，全乡上下深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神，始终坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，认真抓好基层党建工作，扩大“党建+”覆盖面，增强党员队伍生机活力，为富裕阳埠、秀美阳埠、和谐阳埠提供坚强的组织保证。较好解决了岐岭至阳埠二标段征地拆迁难点问题，打造了“花海黄沙”党建+乡村旅游示范基地，成功举办首届“腐竹宴”大赛，想方设法做大腐竹产业，使之成为贫困户发家致富的支柱产业。党建工作取得了较好成效，现就我乡党建工作总结如下：
一、以提能善政为核心，加强乡村自身建设
1、强龙头，加强乡党员干部建设。
一是坚持开好每日晨会。乡机关坚持每日晨会制度，及时传达学习上级文件会议精神，研讨工作中遇到的问题，集思广益，提高党员干部的业务能力，提升干部队伍的整体素质。二是鼓励党员干部加强学习。积极购买政治理论和业务书籍，鼓励党员干部联系实际学、结合工作学，提升思想理论水平；鼓励干部参加上级的业务知识专题培训和自主选学急需的专业知识，提升业务能力。三是全面落实党建工作责任制。乡党委班子带头落实党建工作责任制，把基层党建工作摆在突出位置，每两个月召开一次专题会议，研究党建工作；落实支部书记党建“第一责任人”责任，与13个村、3个圩镇单位党支部签订了《党建工作目标管理责任书》。
2、强堡垒，加强基层党组织建设。
一是配强配优村级班子。在致富能手、返乡务工人员和退伍复员军人中选拔优秀人才充实到村“两委”干部队伍中。选派了两名乡领导干部到村兼任党支部书记。二是强化“第一书记”教育管理。建立了第一书记微信群交流学习，定期召开第一书记座谈会，并采取以会代训的形式培训第一书记70余人次。完善“第一书记”目标考核办法，加强“第一书记”工作考核。三是按“六有”标准，规范支部建设。要求每个支部做到有悬挂国旗、有值班安排、有运行规范的上墙制度、有不少于200㎡的办公场所、有电脑网络打印机等办公设施、有规范台账资料。四是健全党建工作制度。落实党建工作检查、通报、问责等制度，严格“三会一课”、“四议两公开”、村务监督等制度，落实党员先锋创绩、民主评议、定区联户等制度。五是落实“三公经费一场所”。安排党组织活动经费4.34万元。落实贫困村党员培训经费1.2万元。补助村干部养老保险3667元/人。新建新联村村委会已于12月26日投入使用，马埠村村委会已经完成土地平整基础工作。
二、深入开展主题活动，提升党员干部服务能力
1、深入开展“两学一做”活动，力做合格党员。制定“两学一做”学习教育实施方案，落实领导干部挂点联系制度。通过“三会一课”、网络教育、微信学习、上门送学等方式确保全乡党员学习教育全覆盖。目前，各支部开展集中学习128次，党员参加集中学习2500余人次，撰写心得体会文章162篇。并通过开展缅怀先烈活动、“七一”走访慰问、领导班子上党课、组织专题讨论等活动，激发了广大党员干部参与学习的积极性、主动性。
2、深入开展“党建+”活动，拓宽群众致富渠道。实施“党建+乡村旅游”，大力开展党员志愿服务，在“十月黄沙花海”乡村旅游中，有60余名党员志愿者承担了交通疏导、后勤保障、秩序维护等工作，确保了2万多名游客安全有序的花海之旅。实施“党建+精准扶贫”，安排“第一书记”驻村蹲点和乡科级领导结对帮扶贫困村，安排党员结对联系帮扶贫困户，全乡共安排了146名有履职能力的党员结对帮扶292户贫困户。实施“党建+产业发展”，通过党员示范引领，以点带面，推进产业规模化发展。今年新增腐竹加工产能30万斤，新增脐橙种植4300亩，新建蔬菜种植基地100亩。
3、深入开展“党风廉政建设”活动，转变干部工作作风。
一是深刻认识党要管党、全面从严治党的极端重要性，牢固树立党组不抓党风廉政建设就是失职的理念，把抓好阳埠乡的党风廉政建设作为
“一把手”工程，牢牢地抓在手上，扛在肩上，不仅做好党风廉政建设的领导者，也做好执行者、推动者。二是加强思想政治教育，构筑牢固的治腐措施防线，铲除腐败滋生的土壤。组织乡村两级干部认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内重要规章制度，努力营造风清气正的良好氛围。三是落实责任。层层签订党风廉政建设责任书，进一步强化责任考核，细化分工，明确职责，真抓实干，不断完善工作机制，切实把党风廉政建设和行风建设工作的各项措施落到实处。四是认真自查自纠。将集中整治工作与“两学一做”学习教育深度融合，广泛开展党员干部“查、评”和“自查自纠”。2016年全乡共有260名党员主动查纠出277起侵害群众利益问题，其中见人见事问题2起，突出问题37起，通过明确整改措施、整改时限切实加以整改纠正。
三、以党建七项重点工作为主线，统筹推进党建工作
1、集中精力抓好党员组织关系排查工作。抽调党员干部3人对全乡党员档案进行了全面梳理清查，建立相关台账，设立了专门档案室，规范党员档案管理。经排查，没有发现失联党员。
2、积极做好基层组织按期换届排查工作。我乡13个村、乡机关、学校、卫生院党支部都按期完成了换届工作。
3、认真抓好党费收缴专项检查。乡党委及时制定了党费收缴工作方案，督促指导、协调帮助各党支部搞好自查自纠，按规定填写好《登记簿》、《党费证》，建立了个人和党支部党费收缴台账资料。
4、集中推进非公企业和社会组织“两个覆盖”工作。我乡选派了1名党建工作指导员到良信腐竹专业合作社，指导党建工作。
5、抓实党建促脱贫攻坚。加强6个“十三五”贫困村的党员干部培训轮训。大力开展党员志愿服务。安排146名在家的有履职能力的党员结对帮扶292户贫困户，在“十一”黄沙花海乡村旅游工作中，有60余名党员志愿承担了交通疏导、后勤保障、秩序维护等工作，确保了2万多名游客安全有序的花海之旅。
6、认真落实党代表和党员违纪违法未给予相应处理情况排查清理工作。
四、存在问题
1、支部建设方面。一是支部书记对抓党建“第一责任人”责任的认识没有完全到位；二是部分村支委履职能力弱，党建业务不熟；三是支部活动有重形式、轻实效，重传统、轻创新的倾向，个别党支部开展组织生活不经常。
2、服务群众方面。为群众提供服务不够充分；群众工作方法较简单，不善于运用说服、教育、引导、服务等办法做群众工作。
3、强化保障方面。农村集体经济收入增长较慢，基层党组织办公经费偏紧张；“村两委”干部待遇较低，一定程度上影响了工作的积极性和主动性。
五、下步打算
1、精心打造好我乡党建示范点。通过“党建+精准扶贫”、“党建+乡村旅游”、“党建+产业发展”等模式，党建带扶贫，扶贫促党建，让示范村党支部成为脱贫攻坚的坚强战斗堡垒。
2、抓好黄沙村、马埠村“三合一”村部建设。提高认识，强化措施，加快进度，确保黄沙村、马埠村村委会按期投入使用。
3、继续抓好党员教育管理，充分发挥党员模范作用。狠抓党员干部的学习教育，深入解决党员干部中存在的不作为、不会为、不敢为等问题，提高党员政治思想觉悟，鼓励党员创先争优，敢于创新，发挥党员干部的先锋模范作用。
