为加强公安机关基层警务工作，缓解农村治安防控警力不足，大力推进市域社会治理现代化防控体系建设，提升公众安全感和政法满意度。根据区政府办批复意见，经研究，决定面向社会公开招聘驻村警务辅助人员（以下简称辅警），有关事项公告如下：
一、招聘人数
招聘人数7人
二、招聘对象和招聘条件
（一）招聘对象
1、具有中华人民共和国国籍；
2、品行端正，直系亲属或本人不存在无理上访、经常缠访、闹访的；
3、报考人员原则上必须为招录计划所在的行政村属地乡镇居民，对本乡人熟、地熟、情况熟，有一定群众基础，具有良好的语言表达及沟通能力，曾经担任过村（社区）干部的优先考虑；
4、根据责任区辅警工作性质，以男性为主。年龄在18周岁以上，45周岁以下，特别优秀的可放宽到50周岁，退伍军人、警校毕业待岗大学生优先录用；
5、具有大专以上文化程度的应、历届毕业生或具有高中以上文化程度的退役军人，特别优秀的可放宽至初中（含初中）；
6、男性身高不低于1.65米，身体健康，无传染性疾病、精神病史等各种残疾和其他不适宜从事本岗位职业的疾病，满足派出所社区警务建设工作的有关要求；
7、有机动车E照以上驾驶证。
（二）招聘条件
1、政治条件：具有良好的政治素质、品德优良、作风正派、有较强的组织性纪律性和法治观念。但有下列情形之一的，不予招录：
（1）受过刑事处罚或者治安管理处罚的；
（2）有较为严重的个人不良信用记录的；
（3）因违纪违规被开除辞退解聘的；
（4）有吸毒史、精神病史、有纹身的人员；
（5）本人家庭成员或近亲属被判处刑罚，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的人员；
（6）其他不适宜从事警务辅警工作的。
2、身体条件：经县级以上人民医院体检合格，符合人事部、卫生部要求的身体条件。
三、招聘程序
（一）现场报名
1、报名时间：2021年05月16日至06月01日。
2、报名地点：赣县区公安局阳埠派出所。
3、报名要求：报名者在规定时间内到自己意愿从业的派出所填写报名表报名。派出所原则上接收意愿到本所从事辅警岗位的人员报名。报名时须对报名考生进行资格初审，现场填写《驻村辅警报名表》。报名需携带的材料：需提交本人户口簿和身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、复员证原件及复印件。6个月以内1寸正面白底免冠彩照3张。
（二）资格审查
1、资格初审：由派出所负责。报名同时，由派出所进行政审，填写《驻村辅警政审表》（由相应派出所出具），主要审查思想政治表现、道德品质、现实表现、遵纪守法、银行征信等情况。
2、资格复审：由政工室负责。资格审查贯穿招聘工作全程，如有弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况的，一经查实取消应聘资格。
（三）体能测试
06月中旬，经资格审查合格的人员，由政工室牵头，督察大队、警保室、治安大队协助，组织所有报名人员进行体能测试，测试项目：男子400米、立定跳远，成绩应符合要求标准。
（四）笔试
农村治安基础常识问答和写作。
（五）面试
由派出所负责面试本辖区招聘人员，面试组织考官采用现场询问、答辩的方式进行，时间地点另行通知。
（六）体检
通过资格审查、体能测试笔试和面试后由区公安局组织统一体检，费用自理，具体时间另行通知。
（七）公示和聘用
经综合考察合格的，确定为拟聘用人选，将予以公示，公示期为5个工作日。公示期间，自动放弃的，取消拟聘用人选资格。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合招录条件的，取消其拟聘用人选资格。对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓招录，待查实并做出结论后决定是否录用。
对公示期满无异议者，由区公安局聘用，按程序办理相关招录手续，试用期1个月。试用期满后经考核合格方可签订聘用合同。
四、人员管理及待遇
1、辅警的日常管理由派出所负责。区公安局与辅警签订劳动合同，合同每年签订一次。
2、辅警的培训，由赣县区公安局政工室统一组织实施。
3、辅警统一配发辅警制服。
4、驻村辅警工资待遇试用期1个月内享受基本工资2100元，试用期满后，工资待遇月工资2600元/月（另享受绩效）。单位按规定缴纳五险一金，解除劳动关系后，工资待遇和各项保险也同时终止。
5、辅警违反公安机关纪律要求的，给予相应处分或处理；情节严重的，依法予以开除或解除劳动合同关系；构成违法犯罪的，依法追究法律责任。
五、其他事项
1、报考人员须如实填写报考信息，对提交信息和材料的真实性、准确性和全面性负责。
2、报考人员须保持报名时所留联系电话的畅通。因电话不畅造成后果的，由报考人员负责。
六、咨询方式
本公告由赣县区公安局负责解释。
咨询电话：0797—4432631（赣县区公安局政工室），亦可咨询当地派出所。
赣县区公安局阳埠派出所
2021年05月16日
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